Er du en uselvstændig, konfliktsky, mistenksom “Mr. Nice Guy”?

Kom ind i kampen, Mand!
Lær dig selv at kende og lev livet på dine præmisser og styrk selvrespekten!

Kender du det?
Du udskyder vigtige ting, selvom du ved, det får konsekvenser?
Du overdriver det du har gang i og det spænder ben for dit parforhold, mere brok og mindre sex?
Du siger ikke nej når du mener det og kommer til at give andre skylden?


Se Video hvor jeg fortæller om 2bii Coaching for mænd. 
Hvad det handler om , hvordan vi gør og hvad du får ud af det.

“Nice Guys” mener de er guds gave til menneskeheden og kan ikke forstå de ikke bliver belønnet for deres indsats.

De er jo søde, hjælpsomme, arbejdsomme, uselviske og opofrende! Test din “Mr.Nice Guy” Personlighed


Her kan du afklare din “livsstatus” set gennem de 4 Arketype briller.


Her kan I afklare jeres parforhold.


Her er link til en video på Facebook hvor jeg fortæller om forskellen på et reaktivt og et proaktivt fokus.
Forskellen på U-Frihed og Frihed. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Kald en spade for en spade Parforhold afklaring


Her kan du se hvordan dine Arketype skyggesider kan komme til at styre tilværelsen.
Download dramatrekanten og se hvordan din Redder – Dommer og Offer rolle kan udspille sig.

Se video om Redder/Offer dynamik.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Læs mere om kærlighedens 5 sprog.


Ken Wilber. No Boundaries


Dokument til 5 trin til konflikt håndtering / 4 arketyper.


Her kan du se de 4 maskuline arketyper og deres passive og aktive skyggesider.


 Her kan du læse om modent maskulint selvværd ift de 4 arketyper.


Her kan du tage en stresstest og afklare om den er Maskulin eller Feminin.


Hvis du er i tvivl om coaching er det rette eller ej, så ring til mig uforpligtende (gratis) på telefon 20162911 og vi får talt om situation. Det kan mange gange gøre den forskel du har behov for lige nu.

Det kan jo også være det er noget andet du/i har behov for.

Venlig Hilsen
Karl-Otto Sandvik
Coach og mentor for mænd

Dit navn

Din mailadresse

Emne

Hvad ønsker du?